IOCL ભરતી 2023 1603 એપ્રેન્ટિસ પોસ્ટ નોટિફિકેશન અને ઓનલાઈન ફોર્મ
ઇન્ડિયન ઓઇલ કોર્પોરેશન લિમિટેડ (IOCL) ભરતી 2023 1603 એપ્રેન્ટિસ પોસ્ટ નોટિફિકેશન અને ઓનલાઇન ફોર્મ:-
ઇન્ડિયન ઓઇલ કોર્પોરેશન લિમિટેડ (IOCL) દ્વારા તાજેતરમાં 1603 એપ્રેન્ટિસ ની ખાલી જગ્યાઓ 2023 માટે જાહેરાત પ્રકાશિત કરી છે.લાયક ઉમેદવારો ઇન્ડિયન ઓઇલ કોર્પોરેશન લિમિટેડ (IOCL) 1603 એપ્રેન્ટિસ ની જગ્યાઓ માટે ભરતી 2023 માટે અરજી કરી શકે છે.આ પોસ્ટ માટે અરજી કરવા માટે લાયક ઉમેદવારોને સત્તાવાર જાહેરાતનો સંદર્ભ લેવાની સલાહ આપવામાં આવે છે,આ પોસ્ટ માટેની વિગતો જેવી કે શૈક્ષણિક લાયકાત, પસંદગી પ્રક્રિયા, અરજી ફી, વય મર્યાદા અને આ પોસ્ટ માટે કેવી રીતે અરજી કરવી તે નીચે આપેલ છે.
ઇન્ડિયન ઓઇલ કોર્પોરેશન લિમિટેડ (IOCL) માં નોકરી શોધી રહેલા તમામ રસ ધરાવતા ઉમેદવારો માટે આ એક સારી તક છે. ત્યાં 1603 જગ્યાઓ છે જે સંસ્થા દ્વારા ભરવામાં આવશે. આ પદ માટે અરજી કરતા પહેલા, ઉમેદવારોએ ખાતરી કરવી જોઈએ કે તે આ જાહેરાતમાં દર્શાવેલ પાત્રતા માપદંડો અને અન્ય શરતોને પૂર્ણ કરે છે.શૈક્ષણિક લાયકાત, વય માપદંડ, પસંદગી મોડ, મહત્વની તારીખ અને અન્ય પાત્રતા પ્રક્રિયા સંબંધિત વધુ માહિતી માટે કૃપા કરીને નીચેનો લેખ ધ્યાનથી વાંચો. અરજી કરતા પહેલા સત્તાવાર જાહેરાત પણ વિગતવાર વાંચવી આવશ્યક છે. આ પોસ્ટ માટે રસ ધરાવતા અને પાત્ર ઉમેદવારો 05-01-2024 ના રોજ અથવા તે પહેલાં નિર્ધારિત ફોર્મેટ (Job application)માં અરજી કરી શકે છે .નોંધણી માટેનો છેલ્લો દિવસ 05-01-2024 છે.
વધુ નવી નોકરીઓ અને અપડેટ્સ માટે https://gujueduhouse1.blogspot.com ની મુલાકાત લેતા રહો.
👌 હાલમાં ચાલતી લેટેસ્ટ ભરતી જાહેરાતો
ખાલી પડેલા પદો વિશે વિગતો
જાહેરાત નંબર IOCL/ MKTG/ APPR/ 2023-24
સંસ્થાનું નામ: ઇન્ડિયન ઓઇલ કોર્પોરેશન લિમિટેડ (IOCL)
કુલ ખાલી જગ્યા: 1603 એપ્રેન્ટિસ પોસ્ટ્સ
પોસ્ટ: 1603 એપ્રેન્ટિસ પોસ્ટ્સ
કોણ અરજી કરી શકે
લાયકાત:
1. Technician Apprentice
· Candidates should have completed a Diploma in a relevant Engineering discipline.
2. Trade Apprentice
· Candidates should have completed Matric with 2 years ITI in the respective discipline.
3. Graduate Apprentice / Accounts Executive
· Candidates should have completed any Graduate degree / BBA / B.A / B. Com / B.Sc.
1. For Discipline Code –107 -Trade Apprentice(Fitter) –Matric with regular full time 2(Two) year ITI(Fitter) course recognized by NCVT/SCVT.
2. For Discipline Code –108-Trade Apprentice (Electrician) – Matric with regular full time 2(Two) year ITI (Electrician) course recognized by NCVT/SCVT.
3. For Discipline Code – 109-Trade Apprentice (Electronics Mechanic) – Matric with regular full time 2(Two) year ITI (Electronics Mechanic) course recognized by NCVT/SCVT.
4. For Discipline Code – 110- Trade Apprentice (Instrument Mechanic) – Matric with regular full time 2(Two) year ITI (Instrument Mechanic) course recognized by NCVT/ SCVT
5. For Discipline Code - 111- Trade Apprentice (Machinist) – Matric with regular full time 2(Two) year ITI (Machinist) course recognized by NCVT/SCVT.
6. For Discipline Code – 101 –Technician Apprentice (Mechanical) –3 years regular full time Diploma in Mechanical Engineering with minimum 50% marks in aggregate for General, EWS and OBC-NCL& 45% in case of SC/ST/PwBD candidates for reserved positions from a recognized Institute/University.
7. For Discipline Code – 102-TechnicianApprentice (Electrical) –3 years regular full time Diploma in Electrical Engineering with minimum 50% marks in aggregate for General, EWS and OBC-NCL& 45% in case of SC/ST/PwBD candidates for reserved positions from a recognized Institute/University.
8. For Discipline Code – 103- Technician Apprentice (Instrumentation) –3 years regular full time Diploma in Instrumentation Engineering with minimum 50% marks in aggregate for General, EWS and OBC-NCL& 45% in case of SC/ST/PwBD candidates for reserved positions from a recognized Institute/University.
9. For Discipline Code – 104-Technician Apprentice (Civil) – 3 years regular full time Diploma in Civil Engineering with minimum 50% marks in aggregate for General, EWS and OBC-NCL& 45% in case of SC/ST/PwBD candidates for reserved positions from a recognized Institute/University.
10. For Discipline Code -105-Technician Apprentice (Electrical & Electronics) –3 years regular full time Diploma in Electrical & Electronics Engineering with minimum 50% marks in aggregate for General, EWS and OBC-NCL& 45% in case of SC/ST/PwBD candidates for reserved positions from a recognized Institute/University.
11. For Discipline Code -106-Technician Apprentice (Electronics) –3 years regular full time Diploma in Electronics Engineering with minimum 50% marks in aggregate for General, EWS and OBC-NCL& 45% in case of SC/ST/PwBD candidates for reserved positions from a recognized Institute/University.
12. For Discipline Code -112- Graduate Apprentice (BA/B. Com/B.Sc/BBA.)–Regular full time Graduate in any discipline with minimum 50% marks in aggregate for General, EWS and OBC-NCL& 45% in case of SC/ST/PwBD candidates for reserved positions from a recognized Institute/University.
13. For Discipline Code -113 - Trade Apprentice-Data Entry Operator (Fresher) –Class 12th (but below graduate)with minimum 50% marks in aggregate for General, EWS and OBC-NCL& 45% in case of SC/ST/PwBD candidates for reserved positions from a recognized Institute/Board.
14. For Discipline Code - 114 - Trade Apprentice-Data Entry Operator (Skilled Certificate Holders) - Class 12th (but below graduate)with minimum 50% marks in aggregate for General, EWS and OBC-NCL& 45% in case of SC/ST/PwBD candidates for reserved positions from a recognized Institute/Board. Additionally, candidates should possess Skill Certificate of ‘Domestic Data Entry Operator’ for training of less than one year issued by an awarding body recognized under National Skill Qualifications Framework or any other authority recognized by the Central Government.
15. For Discipline Code – 115- Trade Apprentice-Retail Sales Associate (Fresher) - Class 12th (but below graduate)with minimum 50% marks in aggregate for General, EWS and OBC-NCL& 45% in case of SC/ST/PwBD candidates for reserved positions from a recognized Institute/Board.
16. For Discipline Code – 116- Trade Apprentice-Retail Sales Associate (Skilled Certificate Holders) - Class 12th (but below graduate)with minimum 50% marks in aggregate for General, EWS and OBC-NCL& 45% in case of SC/ST/PwBD candidates for reserved positions from a recognized Institute/Board. Additionally, candidates should possess Skill Certificate of ‘Retail Trainee Associate’ for training of less than one year issued by an awarding body recognized under National Skill Qualifications Framework or any other authority recognized by the Central Government.
17. For all discipline codes: The qualification prescribed shall be from a recognized University/Institute as a full time regular course in relevant disciplines. Qualification acquired through Part-time / Correspondence / Distance Learning mode shall render the candidate NOT ELIGIBLE for the above notified disciplines.
18. Wherever CGPA/OGPA or Letter Grade is awarded in the Class XII//ITI/Degree / Diploma examinations, its equivalent aggregate percentage of marks must be indicated in the Online Application as per the norms adopted by Board/University/ Institute. Candidates will have to furnish certificate from the concerned University/ Institute regarding the equivalent aggregate percentage of marks with reference to their CGPA/OGPA or Letter grade at the time of document verification failing which their candidature will not be considered.
19. Diploma under recognized Institute/University lateral entry scheme (Class XII/ITI) admitted in the second year of Diploma course shall also be considered.
(શૈક્ષણિક લાયકાતની વિગતો માટે કૃપા કરીને અધિકૃત સૂચના વાંચો.)
એપ્લિકેશન મોડ :ઓનલાઈન
ઉંમર મર્યાદા:
ગણતરીની તારીખે એટલે કે 30.11.2023ના રોજ લઘુત્તમ 18 વર્ષ અને મહત્તમ 24 વર્ષ
Minimum 18 years and maximum 24 years as on date of reckoning i.e.30.11.2023 (Relaxation of 5 years for SC/STi.e.up to a max of 29 yrs., 3 years for OBC-NCLi.e.up to a max of 27 yrs., for the posts reserved for them). Candidates belonging to PwBD categories shall be given age relaxation up to 10 years (up to 15 years for SC/ST) and up to 13 years for OBC-NCL candidates.
(કૃપા કરીને ઉંમરમાં છૂટછાટ માટે અધિકૃત સૂચના ધ્યાનથી વાંચો)
પસંદગી પ્રક્રિયા:
ઉમેદવારોની પસંદગી નિયમો મુજબ થશે.
1. The Selection shall be on the basis of marks obtained by the candidate in the Online Test and meeting the notified eligibility criteria.
2. The Online Test will be conducted with Objective Type Multiple Choice Questions (MCQ’s) consisting of four options with one correct option.
3. The candidates will be assessed on parameters/sections as below Trade Apprentice (Fitter / Electrician / Electronics Mechanic / Instrument Mechanic / Machinist) & Technician Apprentice (Mechanical / Electrical / Instrumentation / Civil / Electrical & Electronics / Electronics):
• Technical Acumen in relevant discipline
• Generic Aptitude including Quantitative Aptitude
• Reasoning Abilities
• Basic English Language Skills
Graduate Apprentice (BA/B.Com/B.Sc/BBA.):
• Generic Aptitude including Quantitative Aptitude
• Reasoning Abilities
• Basic English Language Skills
Trade Apprentice (Data Entry Operator / Retail Sales Associate):
• Generic Aptitude
• Reasoning Abilities
• Basic English
4. The candidates will have to qualify successfully through each stage of the selection process i.e.Online Test (Minimum 40%, relaxable by 5% for candidates from SC/ ST/PwBD categories against reserved positions), document verification and Preengagement medical fitness for being adjudged suitable for engagement.
5. Candidates are advised to ensure that they are medically fit as per IndianOil’s preengagement medical standard. Candidates are advised to go through the “Guidelines and Criteria for physical Fitness for Pre-Engagement Medical Examination” before they commence the application process. The guidelines are available in the following link:https://www.iocl.com/apprenticeships-> Pre-engagement Medical Format.
Period of Apprenticeship Training:
As indicated below:12 Months for all disciplines except,
1) Trade Apprentice - Retail Sales Associate– 6 Months
STIPEND:
Rate of stipend payable to apprentices per month shall be as prescribed under Apprentices Act, 1961/1973, Apprentices Rules 1992/2019 as amended from time to time
કેવી રીતે અરજી કરવી?
રસ ધરાવતા અને લાયક ઉમેદવારો ઑનલાઇન અધિકૃત વેબસાઇટ અરજી કરી શકે છે.
મહત્વપૂર્ણ તારીખ
પ્રારંભ તારીખ: 16-12-2023
છેલ્લી તારીખ: 05-01-2024
મહત્વપૂર્ણ Links
જાહેરાત જોવા માટે: અહી ક્લિક કરો
ઓનલાઇન અરજી કરવા માટે: અહી ક્લિક કરો
વધુ માહિતી માટે જોવા માટે: અહી ક્લિક કરો
Home page: અહી ક્લિક કરો
ટેલિગ્રામ ચેનલમાં જોડાવા માટે અહીં ક્લિક કરો
નોંધ: ઉમેદવારોને સૂચવવામાં આવે છે કે કૃપા કરીને હંમેશા એકવાર ઉપરોક્ત વિગતોની સત્તાવાર વેબસાઇટ તપાસો.
વધુ નવી નોકરીઓ અને ભરતી માટે અહી ક્લિક કરો
રોજગાર સમાચાર ગુજરાત( Employment News Gujarat) : અહી ક્લિક કરો
પ્રવેશપત્ર(call letter) એડમિટ કાર્ડ : અહી ક્લિક કરો
આનસર કી (Answer key) : અહી ક્લિક કરો
પરિણામ(Result) : અહી ક્લિક કરો
આ પણ વાંચો :
હાલમાં ચાલતી લેટેસ્ટ ભરતી જાહેરાતો
UPSC ભરતી bharti Advt No 23/202328d
ITBP ભરતી202315d
જ્ઞાનસહાયક ભરતી2023-2417d
IDBI bank ભરતી 2023 25d
વડોદરા મ્યુનિસિપલ કોર્પોરેશન (VMC) ભરતી202321d
બેંક ઓફ બરોડા ભરતી 250posts202326d
રાજકોટ મ્યુનિસિપલ કોર્પોરેશન (RMC) નર્સ ભરતી 20241j
SPCBL બેંક ભરતી 202317d-
હાલોલ નગરપાલિકા ભરતી 20232j-
RRCWR રેલ્વે ભરતી 20239j-
CGHS અમદાવાદ ભરતી 2023 15d-
બારડોલી સુગર ફેક્ટરી ભરતી 202317d-
ધોલેરા ભરતી 202327d-
જીલ્લા પંચાયત મોરબી ભરતી 202315d-
GMDC ભરતી 202327d-
IREL ભરતી 202315d-
વડોદરા પ્રાદેશિક કમિશનર મ્યુનિસિપાલિટીઝ ભરતી 202318d-
જામજોધપુર નગરપાલિકા ભરતી 202315d-
રાજકોટ નગરપાલિકા ભરતી 202320d-
ખેડા નગરપાલિકા ભરતી 20231j-
PRI Gandhingar ભરતી 20231j-
ધ્રોલ નગરપાલિકા ભરતી 202327d-
DRDA નવસારી ભરતી 202315D
રોજગાર સમાચાર ગુજરાત 06-12-2023 ડાઉનલોડ
રેલવે ભરતી 1785 posts 2023-2428d
ઇન્ડિયન નેવી એપ્રેન્ટિસ ભરતી2023-241j
નવસારી કૃષિ યુનિવર્સિટી (NAU) ભરતી202320d
રોજગાર સમાચાર ગુજરાત 29-11-2023 ડાઉનલોડ
જૂનાગઢ નગરપાલિકા ભરતી24posts 202315d
UPSC ભરતી 2023 ADVNO.22/202314d
રોજગાર સમાચાર ગુજરાત 22-11-2023 ડાઉનલોડ
SSC કોન્સ્ટેબલ GD ભરતી 75768 જગ્યાઓ202329d
રેલ્વે Railway RRC NCR ભરતી 1697 Post202314d
રોજગાર સમાચાર ગુજરાત 8 & 15-November-2023 ડાઉનલોડ
રોજગાર સમાચાર ગુજરાત 01-11-2023 ડાઉનલોડ
સુરત VNSGU ભરતી202331d